Lao động Động lực thúc đẩy tiến bộ và đổi mới

Lao động là hoạt động con người sử dụng sức lực, trí tuệ để tạo ra của cải vật chất hoặc giá trị tinh thần, đáp ứng nhu cầu của chính bản ... Phân loại lao động theo điều kiện lao động là quá trình xác định và nhóm ... Chứng nhận Vegan là gì? Tư vấn chứng nhận thuần chay. Chứng nhận Vegan (hay ... Tâm lý học lao động là lĩnh vực quan trọng, giúp cải thiện mối quan hệ giữa con người và môi trường làm việc. Bằng cách nghiên cứu các yếu tố ... + Hợp đồng lao động giao kết bằng văn bản được làm thành 2 bản, người lao động giữ 1 bản, người sử dụng lao động giữ 1 bản. Hợp đồng lao động được giao kết ... Vệ sinh lao động là tổng hợp các biện pháp kỹ thuật và tổ chức nhằm ngăn ngừa, giảm thiểu các yếu tố có hại trong môi trường làm việc. Từ đó bảo ... Luật lao động là tổng hợp các quy phạm pháp luật do nhà nước ban hành nhằm điều chỉnh quan hệ lao động giữa người lao động làm công ăn lương với người sử dụng ... Người lao động là các cá nhân trực tiếp tham gia vào quá trình lao động, có thể là làm việc bằng sức lao động hay là lao động trí óc, thông qua ... - Tại Khoản 1 của Điều 103, Bộ Luật lao động năm 2012, tiền thưởng là khoản mà doanh nghiệp thưởng cho người lao động dựa vào hai tiêu chí: kết quả làm việc của ... Hàng hóa sức lao động là một khái niệm quan trọng trong kinh tế chính trị Mác, đặc biệt khi nghiên cứu về quan hệ lao động và giá trị. Nó chỉ khả năng làm việc ... Nội quy lao động là những quy định về kỷ luật lao động mà người lao động phải thực hiện khi làm việc tại doanh nghiệp; quy định việc xử lý đối với người lao ...